Migros-Genossenschafts-Bund

Data Engineer - ETL Prozesse (w/m/d) · 60% – 100%

Online seit: Mehr als 30 Tage alt

Angaben zum Job

Migros-Genossenschafts-Bund
Firma Migros-Genossenschafts-Bund
Kategorie Informatik
Pensum 60 - 100%
Einsatzort Zürich

Job-Inhalt

Unsere Data & Analytics Direktion steigert den Value der Migros-Gruppe durch den gezielten Einsatz von Daten. Dafür nutzen und bauen wir eine State-of-the-Art Datenarchitektur mit modernem Tech Stack und Datenmanagement. In diesem Kontext hilfst du als motivierte Daten Engineer*in mit unsere Datenprodukte und -pipelines skalierbar zu designen und Cloud Lösungen mit zu entwickeln.


Was du bewegst

  • Erstellen von automatisierten Datenpipelines, sowie kontinuierliche Integrations- und Bereitstellungsworkflows für ETL-Prozesse mittels CI/CD
  • Entwurf von Datenmodellen, welche Struktur und Beziehungen der Daten im Zielsystem abbilden
  • Erarbeitung von skalierbaren, wieder verwertbaren Systemen in der Cloud (GCP)
  • Design von Scheduling Lösungen (z.B. Apache Airflow, Google Cloud Scheduler)

Was du mitbringst

  • Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) · in Informatik, Mathematik, Physik, (Wirtschafts-) Informatik oder einem anderen quantitativen Bereich
  • Relevante Berufserfahrung · im Bereich Data Engineering / Datenmodellierung (SQL, dbt, BigQuery) und Cloud-basierten Systemen
  • Deutsch (verhandlungssicher), Englisch (gute Kenntnisse) ·
  • Solide Programmierkenntnisse mit SQL, Python sowie Shell Scripting (Bash) Skills
  • Kenntnis von DevOps-Methoden und die Fähigkeit, das Rapid Prototyping und die Pilotierung von Cloud-Lösungen voranzutreiben
  • Hohe Eigeninitiative und Problemlösefähigkeit
  • Stark in der Vernetzung mit verschiedenen Business und IT Stakeholdern

Was wir dir bieten

  • Mobil-flexibles Arbeitsmodell · Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)
  • Zentraler Arbeitsort · Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke)
  • Moderne Infrastruktur · Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung
  • Sozialleistungen · Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen
  • Individuelle Weiterbildung · Förderung von berufsbezogenen Aus- und Weiterbildungen
  • Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum · Möglichkeit das Aufgabenfeld selbstständig mitzugestalten und weiterzuentwickeln

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