Projektleitung Lohngleichheit (Elternzeitvertretung)

Lohngleichheit im Beschaffungswesen: Sie sind für die Umsetzung der Lohngleichheitsmassnahmen im öffentlichen Beschaffungswesen zuständig. Sie beraten Unternehmen und Verwaltung bei der Umsetzung und koordinieren die jährlichen Kontrollen.

Projekte verantworten: Sie erarbeiten rechtliche Grundlagen und Merkblätter, entwickeln und koordinieren Prozesse für Lohngleichheitskontrollen und setzen Kommunikationsmassnahmen um.

Berichten und Beraten: Sie bearbeiten politische Vorstösse und weitere Sachgeschäfte im Themenbereich Lohngleichheit. Zudem beantworten Sie Anfragen von Regierung und Verwaltung zur Lohngleichheit.

Erfahrung: Sie verfügen über (erste) Berufserfahrung, gleichstellungspolitisches Fachwissen, Interesse an rechtlichen Fragen und haben Erfahrung im Bereich Projekt- und Konzeptarbeit. Verwaltungserfahrung ist von Vorteil.

Persönlichkeit: Sie sind eine engagierte Person mit ausgeprägter analytischer und präziser Arbeitsweise. Sie denken vernetzt und kommunizieren komplexe Inhalte gewandt und zielgruppengerecht. Sie arbeiten gerne selbstständig, schätzen aber auch den Teamaustausch.

Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes universitäres Masterstudium in Rechtswissenschaften, Geistes- oder Sozialwissenschaften.

Sprache: Die mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache ist eine Stärke von Ihnen.