Pflegeexpert:in Digitalisierung

Die Insel Gruppe bildet mit dem Inselspital, Universitätsspital Bern, den Spitälern Riggisberg, Aarberg, Belp und dem Berner Reha Zentrum Heiligenschwendi das grösste medizinische Vollversorgungssystem der Schweiz; von der Spitzenmedizin bis zur Grundversorgung. Über 11 000 Mitarbeitende aus 102 Nationen sorgen dafür, dass unsere Patient:innen gemäss den neuesten Entwicklungen, Methoden und Möglichkeiten der Medizin behandelt werden.

Die Insel Gruppe ist eines der führenden Spitalunternehmen der Schweiz. Der Verbund mit fünf Standorten stellt eine hochwertige Patientenversorgung sicher, von der Grundversorgung bis hin zur hochspezialisierten Medizin und Rehabilitation.
Die Direktion Pflege ist verantwortlich für die strategische Ausrichtung und Führung der Pflege bezüglich Versorgungs-, Bildungs- und Forschungsauftrag sowie Innovationen, Kooperationen und Allianzen in den Bereichen der Pflege der gesamten Insel Gruppe.

• Sie arbeiten im Team Klinische Praxisentwicklung und Digitalisierung der Direktion Pflege.
• Sie sind massgeblich an der Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Verbesserung von Epic beteiligt und wirken bei der digitalen Transformation der Insel Gruppe mit.
• Sie unterstützen den Rollenaufbau der Clinical Nurse Informatics Specialist mit dem Team Klinische Praxisentwicklung und Digitalisierung.
• Sie leiten und unterstützen Projekte zur Optimierung und Standardisierung von klinisch-betrieblichen Prozessen und Strukturen der ambulanten und stationären Einheiten der gesamten Insel Gruppe mit Fokus Pflege.
• Sie sind eng in strategische und operative Entwicklungsthemen eingebunden und wirken bei der Qualitätsentwicklung der Pflege und der Förderung der Patientensicherheit mit.
• Sie nehmen einen interdisziplinären und interprofessionellen Fokus ein und arbeiten produktlinienübergreifend.

• Sie sind dipl. Pflegefachfrau:mann HF / FH und verfügen idealerweise über einen Hochschulabschluss auf Stufe Master of Science in Pflege.
• Epic-Kenntnisse sind erwünscht.
• Sie sind in hohem Masse interessiert, klinisches Wissen mit digitalen und technischen Anforderungen zu verbinden und sich weiterzubilden (Epic Zertifizierungen).
• Sie haben Interesse für die Bereiche Organisationsentwicklung und Gestaltung von Prozessen und Arbeitsumgebungsfaktoren.
• Sie verfügen über Erfahrung in der Konzeption, Planung und Durchführung von interdisziplinären und interprofessionell angelegten Projekten.
• Sie besitzen ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und vertreten fachliche Themen in interdisziplinären sowie interprofessionellen Gremien mit sicherem Auftreten.

• Universitäre Kliniken und Institute sind Ausbildungsbetriebe Klassifikation "A"
• Förderung individueller Laufbahn- und Karrierewege
• Kompetente Einarbeitung
• Teilzeit- und Jobsharingmodelle
• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub
• 3 Wochen Vaterschaftsurlaub 
• Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall: 1. Jahr 100 %, 2. Jahr 80 %
• 100 % der Prämie Krankentaggeldversicherung
• Grosszügige Kinder-, Ausbildungs- und Betreuungszulagen

Die Insel Gruppe bildet mit dem Inselspital, Universitätsspital Bern, den Spitälern Riggisberg, Aarberg, Belp und dem Berner Reha Zentrum Heiligenschwendi das grösste medizinische Vollversorgungssystem der Schweiz; von der Spitzenmedizin bis zur Grundversorgung. Über 11 000 Mitarbeitende aus 102 Nationen sorgen dafür, dass unsere Patient:innen gemäss den neuesten Entwicklungen, Methoden und Möglichkeiten der Medizin behandelt werden.